Kalendārs

Jautājums

Eiropas Savienība 

Personas, pārceļoties uz dzīvi kādā no Eiropas Savienības vai Eiropas Ekonomikas zonas (turpmāk - ES/EEZ) dalībvalstīm (arī uz Šveici), nezaudē jau iepriekš iegūtās tiesības, piemēram, uz pabalstiem un pensijām, ja iepriekš ir veiktas sociālās apdrošināšanas iemaksas. Visi sociālās apdrošināšanas periodi neatkarīgi no ES/EEZ dalībvalsts, kurā tie ir uzkrāti, tiek summēti, lai noteiktu tiesības uz pabalstiem un pensijām. Lai izvairītos no situācijas, kurā migrējošais darba ņēmējs ir apdrošināts, t.i., veic sociālās apdrošināšanas iemaksas vairākās valstīs, katrai personai var tikt piemēroti tikai vienas dalībvalsts tiesību akti.

Minētie principi ir ietverti Regulā (EEK) Nr.1408/71 par sociālās  drošības shēmu piemērošanu darba ņēmējiem, pašnodarbinātām personām, kā arī viņu ģimenes locekļiem, kuri pārvietojas Kopienas teritorijā (turpmāk - Regula (EEK) Nr.1408/71). Regulas mērķis ir nodrošināt, lai ES/EEZ ietvaros robežu šķērsojošie darba ņēmēji no sociālās drošības tiesību viedokļa nebūtu sliktākā stāvoklī nekā tad, ja viņi būtu palikuši savā dzimtenē. Kopš 2007.gada 1.janvāra Regula Nr.1408/71 attiecas arī uz trešo valstu pilsoņiem, bezvalstniekiem un bēgļiem, kuri pārvietojas Kopienas teritorijā un ir legāli nodarbināti (kā arī Latvijas gadījumā tas nozīmē, ka kopš 2007.gada 1.janvāra regula attiecas arī uz nepilsoņiem).

Regula piemērojama attiecībā uz šādām pensijām un pabalstiem:

• vecuma pensijas;
• invaliditātes pensijas;
• apgādnieka zaudējuma pensijas;
• atlīdzības sakarā ar nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām;
• slimības un maternitātes pabalsti;
• bezdarbnieka pabalsti;
• apbedīšanas pabalsti;
• ģimenes pabalsti.

Regula (EEK) Nr.1408/71 tikai koordinē dalībvalstu nacionālo likumdošanu sociālās drošības jomā. Tas nozīmē, ka dalībvalstīm ir dota brīva izvēle izlemt, kuras personas ir sociāli apdrošināmas, kādi pabalsti un pēc kādiem noteikumiem piešķirami, kādai jābūt sociālās apdrošināšanas iemaksu likmei, kā aprēķināmi pabalsti un uz cik ilgu laiku tie piešķirami.